即便这么多人参与分钱，每个月众人都能收到一万五千软妹币左右，天工坊已逐渐展现出恐怖的吸金能力。
正当刘铭与王旭峰两人讨论，这次谁守在天竺现场无法参加时，杨斌再次陷入两难境地，今年外贸公司成绩出奇的好，如果按照往年的比例发奖金，那平均到每个业务员这里，都会达到5万软妹币，比去年翻了一番还多。
可问题是，有些业务部的项目，并没什么利润，杨斌隐隐担心，如果今后项目都这么个玩法，公司运营上，就会像马德亮说的，风险大增。
想到这里，杨斌决定找时间到管总那里汇报一下。
结果，还没到下午，集团紧急发文，通知两大销售公司，各自上缴集团利润1亿5000万软妹币，用以维护厂内基础设施。
这下外贸公司的大小领导们都傻眼了，利润哪来的利润
今年的项目利润绝大多数，都还在表格里哪，有些项目签完，刚来了一笔预付款。
就在杨斌等人处于懵逼状态时，第二波打击接踵而至，集团收回销售公司的财务审批权，大笔的对外付款以及奖金福利发放，均需经过集团财务中心的复核。
换句话说，杨斌与凌彦飞的钱袋子，被集团收缴了。以后集团批多少年终奖，你就花多少，多余的就不用绞尽脑汁权衡了，统统收归总厂。
诸位副总如丧考妣，什么时候下文不好，非要赶在发年终奖的当口，这不玩儿人嘛。
刘铭听闻之后，微笑不语，这位管总手段属实厉害，开放政策，刺激订货，一到年关了，直接关门放狗，兵不血刃的收了这群业务人员一波智商税。
“刘总。”罗玲拿着年终奖表格进了刘铭的办公室。
刘铭笑呵呵的问道：“罗部长，听说今年政策改了咱们的年终奖又低了不少吧”
面对这位年轻的副总，罗玲颇觉得不好意思，整个外贸公司今年的年终奖与去年相比，提升不大，管洪亮在考核奖金时是按照企业利润发放的。
整个外贸公司利润超过10的业务部仅有4个业务部门，其中刘铭独占两个，一人便贡献了整个公司的70利润。
可这刚刚分配改革，杨斌的小金库又被收缴上去。总不能让那些，卖力忙活了大半年的业务员们颗粒无收吧。
无奈之下，杨斌只好打起了刘铭这部分奖金的主意。
“又是1100万”刘铭玩味的道。
“啊对，楼上财务改革，分到外贸公司的就少了很多。”罗玲连忙解释道。
“ok，麻烦请稍等片刻，我马上就好。”
刘铭动笔刷刷刷，将奖金分配出去。
除了九月份新入职的大学生，每人5000元，两个部的小组长外加莫祥，每人30万，包括徐征在内其余三个部的部员每人分了8万。
“怎么我脸上有什么东西”
“没有没有，我只是好奇刘总填单子，似乎从来不假思索。”罗玲问出了憋了两年的问题。
刘铭挠了挠头，解释道：“哦，这个嘛，你过年的时候给孩子们发压岁钱，会纠结发100好，还是200好么”
1100万的压岁钱罗玲抚胸败退。
这次，外贸公司角落的吸烟室里，只有14部部长徐征一个人蹲在那里落寞的吸着烟了，他连抱怨刘铭强权的盟友都找不到了。
徐征偷偷去旁边的部门打听过，由于今年财政改革，每个业务部的奖金都少得可怜，普通业务员15万，部长大多4万出头，执行部这种辅助部门还不到7000，自己拿着8万本该开心才是。
前提是别跟部里其他人做比较，连去年刚来的大学生，出差一年回来，都跟自己拿一样多的钱，而执行三部更是陷入癫狂状态，一次信任的付出，就得到了十多倍的丰厚回报。
刚才，徐征去执行三部找莫祥吸烟，走进执行三部那个曾被刘铭锁了三个月的办公室，结果，除了有三个小伙守在打印机前打印表格，其他座位上都是空空荡荡，不用问徐征也能猜到，都主动蹲车间去了。这是什么劲头
临近岁尾，梁志宏正趴在办公桌上奋笔疾书，写年终总结。当初设置专务一职，管总并未给明确的负责部门，只是为几位专务大体划分了一下分管业务。
作为两个销售部门的分管领导，梁志宏更多的是帮忙为杨斌与凌彦飞做做规划、协调厂里生产部门，至于两位老总能不能听得进去，就不得而知了，所以这一年里，他更像是位旁观者，注视着厂里发生的细微变化。
整个一年中，企业的内贸项目增长乏力，而外贸项目则狂飙突进，两家公司的报表形成了鲜明对比，梁志宏心中清楚，也许这就是管洪亮想要的结果。细心的他从中发现一丝不稳定因素，并决定写在年终总结，以此警示两家销售公司。